sábado, 3 de diciembre de 2011

e-educacion

 E-EDUCACIÓN
La llegada de la sociedad de la información, con todas las innovaciones y cambios conlleva el mundo digital y virtual que generan un espacio de acción profesional distinto.
La educación electrónica (e-educación), basada en el uso de las nuevas tecnologías, un espacio social que se crea y un nuevo tipo de espacio educativo, espacio electrónico que configura la realidad virtual.
OBJETIVOS
·         Objetivo fundamental :es como tarea el desarrollo de destrezas , hábitos, actitudes y conocimientos que capaciten a las personas para poder estar, moverse, intervenir, actuar, a prender a interrelacionarse en del espacio electrónico.
·         Objetivo fundamental como rendimiento: la adquisición en el proceso educativo de un conjunto de conductas que capaciten al educando para decidir y realizar su proyecto, utilizando la experiencia virtual.

CARACTERÍSTICAS 
1)    Orienta al uso de construcción de experiencia virtual en los procesos educativos de enseñanza y el aprendizaje.
2)    Modalidad de aprendizaje dentro de la “educación a distancia “.
3)    Utiliza redes de datos como medios (internet. intranet, etc. ;).
4)    Herramientas a aplicaciones hipertextuales como soporte (correo electrónico, web, chat, etc. ;).
5)    Los contenidos y/o unidades de aprendizaje en línea como materiales formativos (imágenes, audio, video, documentos, etc;),”capsulas formativas”.
6)    Alternativa que combina trabajo y actualización ya que “no es necesario acudir a aula permanentemente”.
7)    Los usuarios eligen sus horarios y acceden a la plataforma en cualquier lugar.
8)    E-educación es una excelente herramienta que ayuda a los usuarios a no solo aprender sino también a adquirir conocimientos.
9)    Autonomía y motivación de los estudiantes por diferentes tipos de temas.
SERVICIOS
·         Mayor productividad: soluciones de aprendizaje electrónico basada en la web y capacitación basada en la computadora.
·         Entrega oportuna: provee entrenamiento simultáneo a participantes y capacitación especifica.
·         Capacitación flexible: los participantes escogen su propia ruta de aprendizaje.
BIBLIOGRAFÍA
TITULO: Comunicación y Sociedad
AUTOR: Jorge Ernesto Morales Ayala
EDICION: Organización Felclas
DISEÑO GRAFICO: Ana Karina Mendoza Cervantes
EDITORIAL: Lurago
Primera Impresión Agosto de 2011.

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